Зобов’язання роботодавців щодо ведення персонального військового обліку працівників є важливим аспектом організації кадрової роботи, що регулюється законодавством України. Розглянемо основні вимоги та рекомендації для ведення таких списків

Держпраці пояснила для чого проводяться попередні обов’язкові медичні огляди та для яких категорій працівників він є обов’язковим

На сайті Території високого рівня податкової довіри з’явилася нова функція для бізнесу – можливість порівняти свої показники рівнів сплати податків та середньої зарплати із середніми показниками по галузі та регіонах. Чи буде цей сервіс корисний для цілей бронювання та «критичності»? 

Держпраці дали відповідь на питання щодо оплати за час перебування ТЦК, якщо працівникові необхідно стати на військовий облік, або коли його викликають для уточнення військово-облікових даних, а також у разі, якщо ТЦК направляє працівника до ВЛК. Зокрема, нагадали, що в такому випадку за працівником зберігають і середній заробіток 

Безробітні, які звільнені з останнього місця роботи за п.1 ст.40 КЗпП і яким залишилось 1,5 роки до пенсії, можуть достроково вийти на пенсію за умови реєстрації у центрі зайнятості

👇 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️

Уряд вніс чергові зміни до Порядку бронювання, якими уточнив порядок анулювання бронювання для випадків, коли немає технічної можливості здійснити таке анулювання через портал Дія. Що саме змінилося?   

👇 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️

Бронюванню будуть підлягати всі військовозобов’язані священнослужителі за переліком посад, затвердженим Державною службою з етнополітики та свободи совісті. Відповідні зміни Уряд вніс 26 грудня постановою №1498.

З 01.12.2024 діють нові правила бронювання. Наказом від 19.12.2024 № 649 затверджено Критерії, за якими Мінфін визначає підприємства, установи, організації, які мають важливе значення для галузі національної економіки 

Нові форми повідомлення про прийняття працівника на роботу вже були доступні в е–кабінеті 02.09.2024, але лише у форматі проєкту для розробників програмного забезпечення. 24.12.2024 в реєстрі електронних форм податкових документів з'явилась їх оновлена форма

У ВРУ було зареєстровано декілька законопроєктів щодо колективних трудових спорів. Один з них Комітет ВРУ з питань соцполітики та захисту прав ветеранів рекомендував прийняти за основу. Очікується, що ухвалення законопроєкту №12034 дозволить оптимізувати систему вирішення трудових конфліктів і забезпечить ефективний діалог між працівниками та роботодавцями

З 01.01.2025 податкові перевірки повертаються для більшості суб’єктів господарювання. ДПС оприлюднила план-графік документальних перевірок на 2025 рік. Кому слід готуватися? 

У період дії воєнного стану повідомляти працівника про зміну істотних умов праці можна не пізніше як до запровадження таких умов. Причому за умови наявності причин для зміни істотних умов праці та належного повідомлення працівника можна звільнити через незгоду працювати у нових умовах. Відповідний висновок ВСУ зробив на користь роботодавця  

За неподання або порушення порядку подання форми № 1-ПА на суб’єкта господарювання, який надає послуги з посередництва у працевлаштуванні, накладається штраф у двократному розмірі мінімальної зарплати. При цьому нездійснення діяльності не позбавляє обов’язку подавати відповідну звітність